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大連醫科大學附屬第二醫院2023年招聘合同制人員公告

時間:2023-04-17來源:中國博士人才網作者:佚名

大連醫科大學附屬第二醫院2023年擬招聘合同制人員若干，現將有關事項通知如下：

一、招聘崗位及用人條件

招聘崗位及用人條件詳見大連醫科大學附屬第二醫院官網醫院公告《大連醫科大學附屬第二醫院2023年合同制人員招聘計劃信息表》（見附件1）。

1、年齡不超過30周歲（1993年1月1日及以后出生）；招聘崗位對年齡條件有特殊要求的，按崗位要求執行。

2、第一學歷要求全日制本科（不包括專升本、自考、成教等）。

3、碩士及以上人員需CET6成績合格（425分及以上），本科人員需CET4成績合格（425分及以上）。日語需具有大學日語四級證書或國際日語一級證書，有兩年及以上國外留學經歷者免CET成績要求。招聘崗位對外語條件有特殊要求的，按崗位要求執行。

4、醫師崗位需通過醫師資格考試（臨床類），其中口腔類醫師崗位需通過醫師資格考試（口腔類），中醫類醫師崗位需通過醫師資格考試（中醫類）。

5、論文要求：

1）中文論文要求：

①以第一作者或通訊作者身份發表的本專業或相近專業論文；

②論文發表在經國家新聞出版行政部門批準并公開出版發行的學術刊物上；

③論文需通過“中國知網、維普數據庫、萬方數據庫”三個網站其中之一進行信息檢索。

2）SCI論文要求：

①以第一作者或通訊作者身份發表的本專業或相近專業論文；

②論文需提供科技信息查新資質的機構出具的檢索證明。

3）如應聘者論文尚未發表，但有雜志社提供的論文錄用證明或有投稿系統、郵件提示的接收證明，可以先行報名及考核。若應聘者于試用期內論文見刊（論文需滿足2023年合同制人員招聘公告要求），可按規定錄用，否則取消錄用。

6、碩士招聘崗位中對論文有要求者，具備以下任一條件，可以等同論文要求準許報名。

1）曾參加中國大學生醫學技術技能大賽（原全國高等醫學院校大學生臨床技能競賽）全國賽者；

2）體育方面具有特長，大學期間在校級及以上體育競賽中成績突出，獲得前兩名者；

3）在中華醫學會全國會議（含學組會議）、國際會議上有大會發言或壁報展示。

4）參與國家級課題前9名，省級課題前5名，市級課題前3名；

5）參編著作一部。

7、應聘者的資格條件或相關資歷的計算日期截止至2023年4月20日。三級甲等醫院相關工作經歷計算日期截止至2023年4月20日。

8、身心健康，適合崗位要求。

二、招聘程序

（一）報名：

1、報名時間為4月7日至4月20日10個工作日（上午8：00－11：00、下午1：00－4：30）；

2、報名方式：

1）現場報名：

符合崗位招聘條件的大連本地應聘人員攜帶所有報名材料至大醫二院行政中心（大連市沙河口區連山街13號）6樓人力資源部601室進行現場報名。

2）網上報名：

符合崗位招聘條件的外地應聘人員將報名材料打包發送至電子郵箱dl84671236@sina.com，進行網上報名。材料要求電子版掃描件，按照順序壓縮為一個PDF文件，不大于10MB。報名郵件主題格式為“姓名-報名崗位代碼”。

3、報名所需材料：

1）身份證；

2）本科、碩士階段的畢業證書和學位證書；

3）國外高校畢業生須同時提供教育部留學服務中心開具的國外學歷認證書；

4）國內高校畢業生登錄“中國高等教育學生信息網”（網址：http://www.chsi.com.cn）打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”（往屆生）或“教育部學籍在線驗證報告”（應屆生）；碩士及以上人員需提供本科、碩士階段的學信網證明；

5）大學外語四級或六級證書；

6）醫師資格證書；

7）發表中文論文需提供雜志封面、目錄、文章全文及通過國家新聞出版總署網進行論文期刊信息查詢并打印查詢頁、通過“中國知網lhttp://acad.cnki.net)、維普數據庫(http://cqvip.com)、萬方數據庫(http://wanfangdata.com.cn)”三個網站其中之一進行本人論文信息檢索，打印在線查詢結果頁面，內容應包含論文題目、第一作者名稱、通訊作者名稱、作者單位、發表期刊名稱、發表時間等信息；SCI文章需提供具有科技信息查新資質的機構出具的檢索證明及文章首頁。

8）崗位要求的其他條件的證明材料；

9）《大連醫科大學附屬第二醫院2023年合同制人員招聘崗位報名表》（見附件2）；

10）三級甲等醫院工作證明需提供勞動合同及社保證明；

11）個人簡歷一份。

4、請應聘人員隨時關注醫院官網，醫院將陸續發布相關招聘通知。

5、2023年應屆畢業生可憑教育部學籍在線驗證報告先參加報名，海外院校畢業生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證。2023年應屆畢業生于2023年7月31日之前需取得畢業證書、學位證書，否則不予錄用。

（二）資格審查：

報名結束后，人力資源部將按照崗位用人條件對應聘人員進行應聘資格審查，對應聘人員提交的證書及證明材料進行真偽鑒定，對于不符合招聘條件或弄虛作假的應聘人員取消應聘資格。資格審查結束后，將在醫院官網發布資格審查通過人員名單。

（三）考核：

考核工作分為筆試、專業技能測試及面試三部分。

筆試考查內容為外語和相關專業知識，筆試總分200分（其中外語100分，專業100分），根據應聘人員考試成績劃定合格分數線。

專業技能測試側重于考查應聘人員崗位相關的專業實踐技能，總分100分，60分及格，專業技能測試成績不及格的應聘人員取消面試資格。

面試側重于考查應聘人員思想品質、邏輯思維、表達溝通、儀表禮節等方面綜合素質。面試總分100分，60分及格，面試成績不及格的不予錄用。

按照筆試成績、專業技能測試成績及面試成績計算考核總成績，外語成績、專業成績、技能測試成績、面試成績權重比例分別為20%、30%、10%、40%�？偝煽兒细窬€為60分，依據考核總成績從高到低的順序，按照與崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。

考核時間、地點、形式、內容等信息，醫院將另行通知，請隨時關注醫院官網。

（四）體檢：

進入體檢名單的應聘人員按照醫院要求，在規定時間內到我院進行入職體檢，體檢合格即確定為擬錄用人員。

（五）錄用：

本次招聘對擬錄用人員實行試用期制度。對于試用期合格的人員，醫院予以正式錄用；對于試用期不合格的人員，醫院不予錄用。

三、組織與監督

本次人員招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優”的基本工作原則，嚴格招聘程序，嚴肅招聘紀律，保證招聘質量。招聘工作由醫院統一部署，由人力資源部負責組織，由紀檢工作部負責全程監督。

四、其他

大連醫科大學附屬第二醫院官網是我院發布招聘啟事的唯一官方網站，所有招聘信息均以官方網站發布為準，從未授權或委托第三方（含其他任何機構、個人）進行招聘活動。我院在招聘過程中從不收取任何費用，招聘考核不指定輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘無關，敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

最終解釋權歸大連醫科大學附屬第二醫院人力資源部所有。

聯系人：王老師、戰老師、張老師

聯系電話：0411－84671236或84671291－7601

附件1：《大連醫科大學附屬第二醫院2023年合同制人員招聘計劃信息表》

20230407160248附件1：大連醫科大學附屬第二醫院2023年合同制人員招聘計劃信息表.xls

附件2：《大連醫科大學附屬第二醫院2023年合同制人員招聘崗位報名表》

20230407160335附件2：大連醫科大學附屬第二醫院2023年合同制人員招聘崗位報名表.xls

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

https://www.shdmu.com/web/details/index?coid=24&cnId=13783

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）

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